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                  解锁新未来 共创新时代

                         2018 年是改革開放 40 周年,是全面貫徹黨的“十九大精神”的開局之年,諸多變革已經來臨,可持續發展成爲衡量企業成長的核心要素。未來高質量的增長,不僅是單一的産品質量提升,更是企業整體質量的進步,從而實現企業價值轉化。無論環境如何變化,我們需要認真總結過去的成功經驗對未來的適應性,改變不適應當下發展的經營慣性,以積極的心態去迎接未來新變化所帶來的挑戰和機遇。
                          新时代下的一品紅,坚持以守护儿童健康为使命,以品质和创新为发展源动力,以独特的产品结构、健全的营销网络,持续不断的研发投入,不断增强企业在儿童用药和慢病等治疗领域的实力和优势。创新驱动未来,我们理解创新是必须用科学且执着的行动追求得到的结果,这样才是推动企业进步和有价值的创新。
                          一品紅紧紧围绕“研究一批、合作一批、投产一批”的研发策略,连续多年研发投入保持生产产品收入10%左右,獲批建有國家級企業博士後科研工作站、廣東省兒科藥工程實驗室、廣東省省級企業技術中心、廣東省生化制劑工程技術研究中心。公司在快速推進有技術壁壘仿制藥一致性評價,不斷夯實和優化産品升級的同時,以全球化視野,布局“走出去”戰略,積極開展國內外技術項目合作,在醫藥發達國家和地區設立分子公司,與境外兒童藥創新型企業建立合資企業,用全球化視野規劃企業可持續的發展。公司啓動6萬平米潤霖醫藥創新産業園建設,讓更多技術合作夥伴共享孵化平台,謀求共同發展。
                         九层之台,起于垒土。公司实施强基培元策略,积极开展生产技术改造,提升制造水平,完成固体制剂和冻干生产线技术升级,新增缓控释口服固体生产线,高端制造能力得到再提升。我们启动联瑞生物医药智慧产业园建设项目,以欧美cGMP標准設計和建設,將打造集創新藥産品研發、生物醫藥精准釋藥技術、醫藥高端智能制造爲一體的綜合性生物醫藥産業園。
                         我们积极实施“驻地化、差异化”的营销战略,全面升级全国各地办事处,提供多角度、专业化的服务,与客户建立紧密的价值链接,实现共享共赢。
                  在内部管理上,一品紅全面推进信息化系统升级,用信息化融通管理和服务;稳步打造事业共享平台,汇聚业界优秀人才,完成第一期股票激励计划,让优秀人才共享企业发展成果。我们开展医疗扶贫、健康义诊等公益活动,积极承担并履行企业公民的社会责任。

                          大浪淘沙,适者生存。在新的发展起点上,一品紅将迎来更大的发展机遇,我们将继续秉持“为人类健康事业不懈奋斗”的企业使命,践行“诚信、责任、创新、高效、结果、卓越“的价值理念,与新时代同频共振,共创新未来!

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